photo Ingénieur / Ingénieure d'études et de recherche agricoles

Ingénieur / Ingénieure d'études et de recherche agricoles

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

La Chambre d'Agriculture de l'Ariège est un établissement public, dirigé par des élus professionnels, chargé de représenter les intérêts agricoles et ruraux du département. Elle est composée d'une équipe pluridisciplinaire de 65 salariés qui accompagnent au quotidien le développement d'une agriculture performante, durable, humaine, ancrée dans son territoire. Vos missions : Au service des agriculteurs et futurs agriculteurs du département, en lien avec la direction, les chef.fe.s de service, l'ensemble des agents de la Chambre d'agriculture de l'Ariège et des structures partenaires, vous prendrez en charge l'animation du pôle Ingenierie Projets, en cours de structuration, au sein duquel vous et le pôle aurez pour mission de favoriser l'émergence, garantir la concrétisation de projets et d'opérations de développement et d'instaurer des interactions avec les acteurs locaux, régionaux, nationaux et internationaux. Vous devrez également contribuer à animer la réflexion des élus de la Chambre. Cela se traduit notamment à travers les missions suivantes : - Aligner les projets sur la stratégie de l'organisation pour s'assurer que les projets entrepris sont en adéquation[...]

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Chargé / Chargée du service administratif et financier

Emploi Enseignement - Formation

Decazeville, 12, Aveyron, Occitanie

Le Campus des Métiers et des Qualifications Industrie du futur est un label attribué à un réseau d'établissements d'enseignement secondaire, général, technologique, professionnel et d'enseignement supérieur, de la formation initiale ou continue, d'organismes de formation, de laboratoires de recherche et de partenaires économiques et associatifs, centrés sur l'industrie mécanique. Gestion financière et budgétaire Élaborer et exécuter le budget relatif au CMQ sous l'autorité de l'adjoint gestionnaire Informer, sensibiliser les membres du consortium aux questions financières Assurer l'information et la gestion particulière des investissements ; Élaborer les conventions concernant le CMQ Mettre en place une politique d'achats conformément au code de la commande publique Participer à la maîtrise des risques comptables et financiers Travailler en collaboration avec l'adjoint gestionnaire et l'agent comptable afin de conseiller et alerter sa hiérarchie sur les marges de manœuvre financières de l'établissement Organiser et mettre en œuvre la campagne de la collecte de la taxe d'apprentissage pour le CMQ Rends compte à l'adjoint gestionnaire de l'avancement du projet sur les[...]

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Qualiticien / Qualiticienne en industrie

Emploi Hôpitaux - Médecine

Murat, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Situé à 20 km de Saint Flour et 50 km d'Aurillac, dans le département du Cantal (15), le Centre Hospitalier de MURAT est un établissement de santé publique composé de 256 lits/places, constitué comme suit : - Service de Médecine - Service Soins de Suite et de Rééducation - Service de Soins de Longue Durée - EHPAD - Unité protégée - Service de S.S.I.A.D Vos missions principales : * Démarche qualité et de la gestion des risques, * Coordination des actions d'amélioration continue de la qualité des services offerts aux résidents, * Animation de formations et sensibilisation des équipes aux enjeux de la qualité et de la sécurité des soins et rédaction de protocoles, * Animation de groupes de travail, * Conduite de la certification HAS (préparation du calendrier, mis en place d'actions, réunions.) * Veille normative et réglementaire (qualité et gestion des risques), * Définition des outils de gestion de la qualité, * Coordination des actions d'évaluation des pratiques et des audits qualité interne, * Etude des causes des plaintes et des réclamations, synthèse et rédaction de propositions de réponses aux plaignants, * Collecte d'évènements indésirables,[...]

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Technicien(ne) maintenance chauffage / Ventilation / Clim

Emploi Administrations - Institutions

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

La Direction Générale Territoires pilote la déclinaison de nombreuses politiques publiques dans les 5 territoires de la métropole. La Direction Générale des Territoires est garante de la réactivité dans la mise en œuvre des projets, dans des logiques de proximité, d'innovation et de transversalité. Au sein de cette Direction Générale, les agents sont responsables de l'amélioration du quotidien de nombreux habitants et usagers du service public. De la conduite de projets d'aménagement au développement social et culturel en passant par la bonne tenue des espaces et bâtiments publics, notre collectif fait vivre les politiques municipales et métropolitaines au service de l'intérêt général. Missions : Les directions Bâtiments des territoires ont pour mission la construction, la maintenance, l'exploitation et l'entretien des bâtiments. Le service Maintenance-Exploitation, rattaché à la direction des bâtiments, est notamment composé de deux cellules maintenance (CVC-électricité-plomberie et Clos Couvert), principalement chargées de l'entretien et de la maintenance préventive, curative et corrective des bâtiments et des équipements techniques. Sous l'autorité du responsable du[...]

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Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Auch, 32, Gers, Occitanie

Serez-vous notre prochain Responsable d'Unité d'Intervention Sociale / Cadre de santé (H/F) , poste basé à Auch. CDI - Temps plein - UG Auch-Montréal Vos missions : - Vous êtes le représentant de l'association auprès des salariés, des personnes en situation de handicap et leur famille et/ou représentant légaux, - Vous assurez le bon fonctionnement des différents services de l'Unité d'Intervention Sociale (accompagnements, administratifs et généraux) IME TSA et DI, classe externalisée, SESSAD, UEM - Vous mettez en œuvre le projet d'établissement, les projets d'accompagnement personnalisés (PAP) et des projets relevant du cadre légal, règlementaire ou associatif (démarche qualité, bientraitance, .), - Vous mettez en en pratique les outils d'évaluations de la qualité et de la performance, - Vous animez des groupes de travail, vous proposez des actions d'amélioration, vous élaborez et suivez les procédures en vigueur dans l'établissement et l'Unité de Gestion, - Vous managez, encadrez et animer l'ensemble des professionnels de votre périmètre, - Vous veillez à l'administration de l'établissement, sécurité, qualité et conditions de travail, - Vous développez les partenariats[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Rheu, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Une mission d'intérêt général Nos structures d'hébergement ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité. Aux côtés de la Directrice d'Hébergement, vous assurez l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement des demandeurs d'asile pendant la durée d'instruction de leur dossier au sein d'un dispositif PRAHDA situé à Le Rheu (35) En tant qu'Intervenant social, agir concrètement pour l'intérêt général. C'est assurer : - La gestion du dossier du demandeur d'asile, tout en veillant au respect des délais de la procédure et en l'accompagnant dans la totalité de ses démarches socio-administratives et d'accès aux droits ; - L'identification et la prise en charge des besoins médico-sociaux (santé publique, scolarisation, .) ; - La réalisation de l'état des lieux à l'entrée et à la sortie des personnes hébergées tout en veillant au suivi des paiements ; - Le respect du règlement intérieur en veillant à la bonne utilisation et sécurisation des locaux et des chambres ; - La préparation à la sortie du dispositif en accompagnant dans la recherche de solutions[...]

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Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi

Val d'Anast, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

A PROPOS DE UFCV : Si l'intérêt général est votre moteur, si vous aimez mettre votre talent au profit des enfants et des jeunes ou des personnes en situation de handicap . nous partageons les mêmes valeurs ! L'UFCV, reconnue d'utilité publique, fondée en 1907, œuvre à développer des actions innovantes pour répondre aux enjeux sociétaux de son époque. Ses 1.300 salariés et 5.000 bénévoles, volontaires et jeunes accueillis en service civique œuvrent sur l'ensemble du territoire, à travers 12 délégations régionales. LE POSTE : L'UFCV Bretagne développe un partenariat avec la commune de Val d'Anast (35) dans la gestion des dispositifs d'accueil collectifs de mineurs (accueil de loisirs ; accueils périscolaires), l'accompagnement pédagogique des temps méridiens et la coordination d'un service jeunesse. La mission de coordination enfance consiste en l'animation d'un projet pédagogique par l'organisation de l'accueil de loisirs les mercredis et vacances scolaires et des accueils périscolaires. FINALITES ET ENJEUX DU POSTE Faire fonctionner les dispositifs qui permettront d'atteindre les objectifs éducatifs en direction de l'enfance dans le cadre des accords passés entre[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi

Chapelle-Bouëxic, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

A PROPOS DE UFCV : Si l'intérêt général est votre moteur, si vous aimez mettre votre talent au profit des enfants et des jeunes ou des personnes en situation de handicap . nous partageons les mêmes valeurs ! L'UFCV, reconnue d'utilité publique, fondée en 1907, œuvre à développer des actions innovantes pour répondre aux enjeux sociétaux de son époque. Ses 1.300 salariés et 5.000 bénévoles, volontaires et jeunes accueillis en service civique œuvrent sur l'ensemble du territoire, à travers 12 délégations régionales. LE POSTE : L'UFCV Bretagne développe un partenariat avec la commune de La Chapelle-Bouëxic (35) dans la gestion des dispositifs d'accueil collectifs de mineurs (accueil de loisirs ; accueils périscolaires), l'accompagnement pédagogique des temps méridiens et la coordination d'un service jeunesse. La mission de coordination enfance consiste en l'animation d'un projet pédagogique par l'organisation de l'accueil de loisirs les mercredis et vacances scolaires et des accueils périscolaires. FINALITES ET ENJEUX DU POSTE Faire fonctionner les dispositifs qui permettront d'atteindre les objectifs éducatifs en direction de l'enfance dans le cadre des accords passés[...]

photo Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Emploi Social - Services à la personne

Val d'Anast, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

La résidence « Bel Air », EHPAD autonome relevant de la fonction publique hospitalière, accueille 71 résidents sur la commune de Val d'Anast (30 km de l'agglomération rennaise). Depuis 1993, elle propose aux personnes âgées en perte d'autonomie un accompagnement personnalisé, ainsi qu'un ensemble de prestations contribuant à leur bien-être dans un environnement adapté et sécurisé. Nous recherchons un(e) cuisinier (ière) en CDD à temps complet à compter du 12/01/2026. Au sein d'une équipe de 3 agents et sous la responsabilité de la direction de l'établissement, vous contribuez au bon fonctionnement du service dans le respect des normes HACCP et de la démarche qualité de l'établissement. Vos missions principales sont les suivantes : - Mise en place et préparation des repas à partir des menus établis, - Dressage et distribution des repas en lien avec l'équipe hôtelière et soignante, - Assurer la traçabilité des denrées et des préparations, et garantir la sécurité alimentaire, - Assurer la opérations d'hygiène et d'entretien des locaux / équipements, - Réception et stockage des denrées alimentaires. Une formation professionnelle en cuisine/restauration est indispensable -[...]

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Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi

Bonnemain, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Si l'intérêt général est votre moteur, si vous aimez mettre votre talent au profit des enfants et des jeunes ou des personnes en situation de handicap . nous partageons les mêmes valeurs ! L'UFCV, reconnue d'utilité publique, fondée en 1907, œuvre à développer des actions innovantes pour répondre aux enjeux sociétaux de son époque. Ses 1.300 salariés et 5.000 bénévoles, volontaires et jeunes accueillis en service civique œuvrent sur l'ensemble du territoire, à travers 12 délégations régionales. Le poste Nous recrutons pour l'année 2026-2027 des animatrices et animateurs sur nos accueils de loisirs pour les mercredis. Vous avez le sens du contact, le goût du travail en équipe, vous êtes dynamiques, créatifs, et avez l'envie d'accompagner un groupe d'enfants dans la pratique d'activités de découvertes ludiques et variées . Rejoignez nous ! Fonctions : Mettre en place des temps d'animation et de découverte dans le cadre des accueils collectifs de mineurs Participer à des réunions d'équipe Assurer la sécurité physique et affective des enfants dans le respect des réglementations en vigueur Accueillir et être à l'écoute des familles, rendre compte, informer selon les demandes[...]

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Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi Administrations - Institutions

Chemillé-en-Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Pôle : Direction de l'Aménagement du Territoire et des Services Techniques Lieu de travail : Chemillé-en-Anjou - Chemillé Poste à pourvoir dès que possible MISSIONS Pour son service bâtiments, la commune de Chemillé-en-Anjou recrute un(e) Coordonnateur(rice) régie bâtiments (F/H). Placé(e) sous l'autorité du responsable de service, vous serez chargé(e) de l'encadrement et du pilotage de l'activité d'un chef d'équipe et d'une dizaine d'agents qui agissent au quotidien sur l'ensemble du patrimoine de Chemillé-en-Anjou. Le chef d'équipe reste le lien direct avec l'équipe et il s'assure de la bonne réalisation de la planification des travaux et interventions que vous aurez effectués. Vous constituerez avec le chef d'équipe un binôme pour le pilotage au quotidien de l'équipe Régie. Plus globalement, voici les missions qui vous seront confiées : - Vous piloterez, superviserez et rendrez compte de l'intervention des agents de la régie technique bâtiments, en lien avec le chef d'équipe. Vous évaluerez statistiquement l'activité régie par l'utilisation du logiciel MAINTI4 et vous planifierez les interventions. Vous réaliserez les éventuels arbitrages régie / externalisation en[...]

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Architecte-urbaniste

Emploi Architecture

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

PROFIL DE POSTE - Titulaire d'un diplôme d'architecte, disposant de compétences confirmées en architecture, en urbanisme et en aménagement d'espaces publics ; - Intérêt marqué pour les questions de qualité architecturale, urbaine et environnementale, ainsi que pour l'accompagnement des projets dans une perspective d'intérêt général ; - Une première expérience professionnelle en maîtrise d'œuvre et/ou en conseil architectural, urbain ou territorial sera appréciée ; - Une expérience, même ponctuelle, en matière de sensibilisation, de médiation ou de transmission dans les domaines de l'architecture et de l'urbanisme, ainsi que de facilitation de démarches participatives, constituera un atout. MISSIONS Au sein d'une équipe pluridisciplinaire d'une dizaine de personnes, vous aurez en charge, en lien avec la direction et sous l'autorité de la directrice du pôle conseil aux territoires : - le conseil architectural, urbain et environnemental auprès des collectivités territoriales ; - le conseil aux particuliers dans leurs projets de construction, de réhabilitation ou d'extension ; - plus ponctuellement, la conception et l'animation d'actions de sensibilisation, ainsi que le montage[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Caudan, 56, Morbihan, Bretagne

Site(s) : I.M.E. de Kerpont. Contrat(s) proposé(s) : C.D.D. de remplacement d'un mois minimum à pourvoir au plus tôt Diplôme(s)/qualification(s) : ES, Moniteur éducateur, .. Prérequis : Casier judiciaire vierge et permis B en cours de validité ; Capacité à rendre compte de son travail au responsable du service ; Capacité à respecter la confidentialité et la discrétion requise. Temps de travail : 38h30 hebdomadaires + 19 RTT pour l'année Congés fixés selon le calendrier de fermetures de l'I.M.E., durant les périodes vacances scolaires. Salaire : salaire selon grille de la fonction publique hospitalière Descriptif du poste : Mission de l'I.M.E. : Accompagner des jeunes en situation de handicap dans le développement de leurs compétences et la construction d'un projet de vie sociale et/ou professionnelle. Missions du professionnel : - Encadrer et accompagner collectivement et/ou individuellement des jeunes d'I.M.E. - Evaluer et développer les capacités de socialisation, d'autonomie, d'inclusion et d'insertion professionnelle des jeunes, selon leurs attentes et leurs besoins. - Proposer des supports adaptés à la compréhension et à la communication. - Planifier,[...]

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Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Denain, 59, Nord, Hauts-de-France

Vous souhaitez vous investir dans l'accompagnement des enfants et contribuer à leur épanouissement au quotidien ? Rejoignez nos équipes d'animation et participez activement à la qualité de l'accueil périscolaire denaisien. Vos missions principales Assurer l'animation et la prise en charge des enfants de 3 à 12 ans dans le respect de leur rythme et de leurs besoins. Garantir leur sécurité physique, morale et affective. Encadrer les enfants dès la sortie des classes et pendant la pause méridienne. Tenir à jour le contrôle des effectifs. Assurer la surveillance et l'accompagnement lors des temps de repas. Préparer, proposer et animer des activités variées (sportives, manuelles, ludiques.). Favoriser la vie collective, le respect des règles et la socialisation. Accompagner et intégrer les enfants en situation de handicap. Compétences attendues Savoir-faire : Connaissance de la réglementation liée à l'accueil de l'enfant. Maîtrise des techniques d'animation, d'observation et d'encadrement. Compréhension du développement de l'enfant (besoins, réactions, rythmes). Capacité à accueillir un enfant porteur de handicap et à adapter les activités. Respect des consignes[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Mortagne-au-Perche, 61, Orne, Normandie

Poste de Moniteur Educateur (F/H) - CDI - Temps complet - à pourvoir dès que possible Lieu : DISPOSITIF DU PERCHE - 1 rue de Longueil - 61400 MORTAGNE AU PERCHE Rémunération : Selon convention CCN 66 Candidature à adresser à l'attention de Monsieur ANFI dispositif-perche.rh@vivre-devenir.fr L'Association Vivre et devenir est une association reconnue d'utilité publique qui gère plus de 80 établissements et services dans plusieurs régions : Normandie, Île-de-France, PACA, Grand Est, Nouvelle Aquitaine, Bourgogne-Franche-Comté et Centre Val-de-Loire. Elle compte aujourd'hui 2 200 salariés et gère plus de 5 200 personnes en situation de fragilité accompagnées par an. Le Dispositif du Perche dispose de 3 agréments de services, dont 2 agréments d'établissements IME pour 77 semi-internes et 16 internes de 0 ans à 20 ans, 1 agrément de service SESSAD de 21 places, qui assure l'accompagnement de jeunes de 4 à 20 ans et 1 agrément d'une Equipe Mobile d'Appui à la Scolarisation (EMAS). Soit au total une capacité de 114 places d'accompagnements de personnes en situation de handicap par le Dispositif. Le Dispositif du Perche est organisé sous la modalité de plateformes de[...]

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Gestionnaire de réseaux d'assainissement

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Schiltigheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Le SDEA recherche une-e nouveau-velle chargé-e d'autosurveillance et du diagnostic permanent en assainissement pour compléter ses équipes. Vos missions principales seront : * La mise en œuvre de la démarche réglementaire du diagnostic permanent en assainissement en binôme et avec l'appui de la responsable de service et d'un technicien spécialisé * L'animation des activités d'autosurveillance et de diagnostic permanent : * assurer la coordination des services impliqués dans ces activités * former et assister le personnel exploitant pour l'interprétation des données et la bonne mise en œuvre de l'autosurveillance des réseaux de collecte * Le formalisme de l'autosurveillance réseaux : * mise à jour des manuels d'autosurveillance, contrôle des données, et transfert aux services Police de l'eau * réalisation des bilans annuels de fonctionnement, tableaux de bord et cartes utiles aux diagnostics permanents * détection, analyse et gestion des non-conformités * participation aux audits des dispositifs d'autosurveillance * L'amélioration du flux et des outils de gestion de la donnée et de planification : * déterminer les indicateurs d'activité et de[...]

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Agent local / Agente locale de médiation sociale

Emploi Administrations - Institutions

Wittenheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Dans le cadre d'un contrat Adulte-Relais, vous ferez : Missions principales Informer et sensibiliser - Assurer une permanence dans les quartiers, en pied d'immeuble notamment - Réorienter certains jeunes vers les partenaires relais (mission locale, services sociaux territoriaux, Mairie, etc.) et dispositifs existants - Contribuer à la mise en place d'actions de prévention des incivilités sur le ban communal et aux abords des bâtiments de la Ville - Prévenir les tensions et conflits aux abords des écoles et collèges Créer du lien et intervenir pour prévenir les conflits sur le domaine public - Réguler par la médiation les tensions, les conflits entre individus (hors conflits de voisinage), individus et institutions et contribuer à améliorer ou à préserver le cadre de vie et la tranquillité publique - Se déplacer (« rondes », « déambulations ») à la rencontre des jeunes dans les différents quartiers de la ville pour les écouter et dialoguer avec eux - Gérer (désamorcer, apaiser) les conflits - Rassurer par une présence les habitants Assurer une veille sociale et technique auprès des institutions et partenaires locaux - Collecter et faire remonter les besoins, les[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Thouars, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Poste en CDI à pourvoir dès que possible à THOUARS ! Plus de 20.000 salariés sont en poste chaque jour grâce à l'accompagnement et au savoir-faire de plus de 1000 recruteurs spécialisés. Pour continuer notre développement, nous avons besoin de vous ! Notre agence Adéquat de THOUARS recherche un nouveau talent pour renforcer ses équipes : un Chargé de recrutement/Assistant RH (H/F). Ce poste s'articule autour de deux axes : le recrutement et l'administratif. Missions : - Piloter le recrutement (rédaction et publication des annonces d'emploi sur les jobboards, gestion des candidatures, tenue des entretiens, sélection des profils intérimaires-CDD-CDI). - Suivre et fidéliser le personnel en poste (mise à disposition, formation, visites médicales). - Gérer les dossiers administratifs (rédaction des contrats, gestion des documents sociaux : AT, FASTT, REUNICA) Profil : - Polyvalent, souhait d'évolution sur un poste transversal. - Etre organisé et avoir un contact facile. - Idéalement Bac+2 avec une première expérience sur une fonction similaire en assistanat. Ce que nous vous proposons : - Salaire : 24K€/an avec primes individuelles et collectives - CDI de 35h par semaine[...]

photo Chargé / Chargée de l'emploi et des compétences

Chargé / Chargée de l'emploi et des compétences

Emploi Administrations - Institutions

Talmont-Saint-Hilaire, 85, Vendée, Pays de la Loire

Depuis 2023, la Communauté de communes de Vendée Grand Littoral et de la Mairie de Talmont-Saint-Hilaire ont entamé un processus de rapprochement dans le cadre de la mutualisation de leurs services ressources. Le service des Ressources humaines est ainsi mutualisé depuis novembre 2023 et composé de 5 gestionnaires et d'un assistant de prévention. Dans ce contexte, la Communauté de communes Vendée Grand Littoral recrute un Chargé du recrutement et de la gestion des compétences F/H. MISSIONS Sous la responsabilité de la directrice des ressources humaines, vous êtes en charge de l'accompagnement des services de la Ville de Talmont-Saint-Hilaire et de la CC Vendée Grand Littoral pour la mise en œuvre des procédures de recrutement et pour la réalisation de leurs projets de formation. Ainsi, vous assurez la mise en œuvre du processus de recrutement en cohérence avec le besoin des services et dans le respect du cadre réglementaire et statutaire. Vous intervenez tout au long de la procédure de recrutement : analyse des besoins, rédaction des avis de vacances et des offres d'emploi, analyse des candidatures en lien avec le service concerné, organisation et réalisation des entretiens,[...]

photo Adjoint / Adjointe à la DAF

Adjoint / Adjointe à la DAF

Emploi Hôpitaux - Médecine

Clichy, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Adjoint aux finances et au contrôle de gestion H/F Temps plein - CDI L'adjoint des cadres assure un appui aux fonctions de gestion budgétaire, comptable, et au suivi analytique de l'activité hospitalière. Il participe à la mise en œuvre des outils de pilotage et contribue à la fiabilité des données financières. Au sein d'une structure bienveillante, accueillant 380 résidents et patients et 400 collaborateurs, sous la responsabilité de la responsable des Finances et de la patientèle, vous serez en lien avec les services administratifs et financiers, d'autres établissements de santé et la trésorerie hospitalière. Vous partagerez votre bureau avec les 2 autres membres du service des finances. Vos missions principales seront : - Gestion budgétaire et financière : Préparer, suivre et ajuster les budgets en lien avec les services Participer à l'élaboration de l'EPRD (4 budgets), à la clôture budgétaire (contrôles, rattachements, écritures d'ordres) ainsi qu'à la production des livrables afférents. Contrôler l'exécution budgétaire (dépenses/recettes, engagements, suivi des crédits) Analyser les écarts budgétaires et proposer des mesures correctives Suivre et contrôler la facturation[...]

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Inspecteur / Inspectrice des impôts

Emploi Administrations - Institutions

Bédarieux, 34, Hérault, Occitanie

Recrutement spécifique RESERVE aux Personnes en situation de handicap / Bénéficiaires de l'obligation d'emploi (RQTH, AAH, Pension d'invalidité....) CANDIDATURE UNIQUEMENT EN TRANSMETTANT LE DOSSIER COMPLET (Dossier de candidature catégorie A+Cv+lettre motivation+ justificatif obligation d'emploi+copie justificatif d'identité+copie diplôme ou titre professionnel) VOIR lien ci-après pour accéder au dossier. DATE LIMITE de dépôt des dossiers de candidature le 23 janvier 2026 (Cachet de la poste faisant foi) PRISE DE POSTE : 01/09/26 POSTE: L'emploi proposé est relatif au poste d'Inspecteur des Finances publiques de catégorie A. CDD d'un an, à l'issue duquel le candidat a vocation à être titularisé. Le niveau de diplôme requis minimum est une licence ou un diplôme équivalent ou titre professionnel de niveau 6 (anciennement niveau II). SERVICE D'AFFECTATION : Saint Pons de Thomières et/ou Lamalou-les-bains à compter du 01/09/2026 (à défaut de candidature l'emploi sera positionné au Service des Impôts des Particuliers du Millénaire à Montpellier) MISSIONS: Le candidat retenu pour le poste travaillera en étroite collaboration avec le comptable du SGC. Il participera au[...]

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Responsable propreté urbaine

Emploi Administrations - Institutions

Fontaine, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

SERVICE La Ville de FONTAINE, recherche son agent de maîtrise pour encadrer l'équipe propreté urbaine Cette équipe fait partie du service Espaces extérieurs des Services Techniques qui regroupe les équipes suivantes : Espaces verts, Propreté Urbaine, Mobilier Urbain, Jeux et Festivités. MISSIONS La ville de Fontaine s'étend sur 673 hectares dont environ 15 hectares de surface non bâtie notamment 13 parcs et squares, 31 aires de jeux, 2 cimetières, 18 cours d'écoles, 2 stades sportifs et 60 km de voirie. Sous la responsabilité du Technicien des espaces extérieurs l'agent sera amené à : - Manager une équipe d'une quinzaine d'agents - Planifier, organiser et répartir les tâches des agents sous sa responsabilité - Contrôler la bonne exécution des tâches des agents sous sa responsabilité et mettre en place les actions correctives nécessaires en cas de manquement - Gérer les plannings des agents (congés, formation, maladie) afin de maintenir la qualité du service rendu - Faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité au travail - Conduire l'entretien annuel d'évaluation des agents sous sa responsabilité - Accompagner les agents et améliorer leurs pratiques professionnelles -[...]

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Responsable des archives

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rémunération brute mensuelle : Attachés territoriaux de conservation du patrimoine Echelon 1 : 1 944,50€ R.I.F.S.E.EP. : 372,00 € Rémunération minimum basée sur la grille indiciaire du grade renseigné. Dans le cas où vous seriez retenu, une fiche financière vous sera transmise. Missions du service - positionnement de l'agent : Vous pouvez demander la fiche de poste complète. Au sein de la direction de la culture, des sports et du monde associatif, et sous l'autorité hiérarchique directe du directeur des archives départementales de la Haute-Marne, le ou la titulaire du poste occupe la fonction de directeur(-rice) adjoint(e) des archives départementales de la Haute-Marne et a en charge la mission conservation. Tâches confiées : - participe à la direction du service et à l'encadrement de l'équipe, - représente le service en l'absence ou en complément du directeur, - assure l'intérim des fonctions de directeur (sauf pour les missions de contrôle scientifique et technique, confiées à un agent d'État), - participe aux travaux d'élaboration des politiques[...]

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Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Administrations - Institutions

Ernée, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Au coeur d'un territoire rural dynamique, 21 400 habitants, au nord de Laval et à proximité directe de la Bretagne (Fougères, Rennes, Vitré), la Communauté de communes de l'Ernée recrute pour son AquaFitness : Un agent de propreté à temps complet, Sous la responsabilité du directeur de l'AquaFitness, vos missions seront les suivantes : Missions : - Ouvrir/fermer l'établissement - Procéder au nettoyage et à la désinfection de l'ensemble des locaux - Assurer une utilisation correcte et appropriée du matériel mis à disposition en tenant compte de la spécificité des matériaux traités (respect des procédures d'entretien), - Contrôler l'hygiène des locaux - Intervenir dans le cadre du POSS dans les procédures d'alerte et d'évacuation - Surveiller l'établissement et faire respecter le règlement intérieur (principalement pour les espaces vestiaires) - Renseigner le public et les utilisateurs, - Prévenir la clientèle en matière d'hygiène - Contrôler les accès Profil : Sens du service, diplomatie, capacité d'adaptation Esprit d'équipe, polyvalence, dynamisme, rigueur et soin pour l'entretien du matériel et des engins Informations complémentaires : Conditions de recrutement : - Recrutement[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'APAJH Sarthe-Mayenne recrute à durée déterminée pour une mise à disposition de la Communauté 360 animée par la MDA de la Sarthe : Un conseiller en parcours (h/f) « « Plus de 20 ans » pour la « Communauté 360 » CDI - 1ETP ( 35 h) Missions : La communauté 360 intervient au service des personnes en situation de handicap, enfants ou adultes, pour toutes demandes. La communauté 360 via le numéro national « Allo 360 » est une porte d'entrée permettant à la personne un interlocuteur direct qui l'orientera vers l'acteur qui répondra à son besoin. La communauté 360 est aussi au service des professionnels pour renforcer la coopération des acteurs des champs sanitaire, social et médico-social, pédagogique et éducatif, permettant de développer un partenariat co-responsable de l'offre de soins, d'accompagnements et d'aides (tous les acteurs participant à l'accompagnement de la personne en situation de handicap sont responsables collectivement du service rendu). Les missions de la communauté 360 sont celles-ci : Apporter une réponse inconditionnelle et de proximité aux aspirations des personnes en situation de handicap et leurs aidants en organisant des solutions concrètes et en[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

Albertville, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans la cadre d'une création de poste, nous recrutons un(e) Chargé(e) de Ressources Humaines en CDI basé à ALBERTVILLE. Vous intégrez un service composé de 4 collaboratrices RH et serez rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines. Vous accompagnez la gestion administrative du service et participe aux processus RH : paie, recrutement, intégration, gestion des dossiers salariés. Polyvalent(e) et organisé(e), vous assurez le lien entre les collaborateurs, les managers et la direction RH. votre rôle est de garantir la fluidité des opérations RH au quotidien et contribuer à la qualité de vie au travail et au respect des obligations légales. Missions principales : 1. Gestion administrative * Etablir les contrats, avenants et annexes du siège * Planifier les visites médicales du travail et déclaration des effectifs * Gérer les adhésions mutuelles et dispositifs d'épargne * Effectuer le suivi des plannings * Être garant de la véracité des informations saisies dans le logiciel SIRH 2. Gestion des mouvements RH * Préparer les documents liés à l'embauche * Créer le profil collaborateur dans le logiciel SIRH * Mettre en place un process de gestion des arrivées[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Clichy, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Association L'ESSOR reconnue d'utilité publique, gère 50 établissements et services, plus de 1 200 collaborateurs agissant dans les secteurs médico-social et social - www.lessor.asso.fr Son dispositif L'ESSOR Enfance et Famille (92) regroupant 8 établissements et services intervenant dans le champ de la Protection de l'Enfance, l'Insertion par le logement recrute : pour son service de Prévention Spécialisée situé à Clichy-la Garenne : UN TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F) en CDD 6 MOIS - TEMPS PLEIN MISSIONS PRINCIPALES Sous l'autorité de l'adjoint de direction du service, vous serez amené à mettre en œuvre : - une présence sociale dans l'espace public, un travail de rue auprès des jeunes - des accompagnements éducatifs individuels - des actions collectives - un travail en équipe qui s'inscrit dans un partenariat local PROFIL ET COMPETENCES RECHERCHEES : - Diplôme ES/ASS/ME/BPJEPS/DEJEPS ou équivalent - Des qualités relationnelles, réflexives et rédactionnelles sont nécessaires à la fonction. - Permis de conduire indispensable. - Expérience indispensable auprès de publics jeunes. - Autonomie et rigueur sont exigées. CONDITIONS MATERIELLES - Rémunération selon classification[...]

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Assistant / Assistante de gestion en comptabilité

Emploi

Cormeilles-en-Parisis, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

I - Introduction Né en 2015, le CIJKAD-NLAS a pour but de contribuer au développement de l'Afrique et de sa diaspora et de diffuser l'œuvre de Joseph Ki-Zerbo en Afrique et dans le monde à travers : - La promotion, la collecte, la production, la diffusion et la publication de recherches à partir de l'œuvre de Joseph Ki-Zerbo ou de démarches apparentées ; - la coopération avec des organisations internationales, centres de recherche, associations et mouvements citoyens ayant des buts similaires ; - la coopération intellectuelle et scientifique internationale selon les valeurs de paix, de progrès et d'émancipation; II. Missions L'assistant comptable et administratif assure le rôle d'interface de l'association. Tout en assurant le traitement des données comptables et le suivi administratif, il ou elle aura en charge la prospection de partenariats internationaux en vue du déploiement des activités du Centre (Promotion des livres .). Parler couramment l'anglais et les langues africaines telles que le Bambara sont des atouts considérables. a. Comptabilité/finance - Etablir des partenariats et conclure des contrats pour la vente en ligne des livres publiés par le[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Cannes, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

L'association 1PACTE EMPLOI est un acteur majeur de l'insertion professionnelle sur le territoire Cannes Lérins. Elle porte et anime le Plan Local pour l'Insertion et l'Emploi (PLIE), en mobilisant un réseau dense de partenaires institutionnels, économiques et sociaux afin de favoriser l'accès à l'emploi durable des publics éloignés du marché du travail. Dans le cadre du renforcement et de la continuité de son action, 1PACTE EMPLOI recrute un(e) Responsable d'animation des parcours PLIE en CDI. Rattaché(e) à la direction et membre de l'équipe d'animation du PLIE, vous jouez un rôle clé dans le pilotage opérationnel et stratégique du dispositif. Animation et pilotage des parcours - Garantir la qualité et la cohérence des parcours d'insertion des participants PLIE - Veiller au respect du cadre de référence PLIE et des engagements financeurs - Participer à la définition et au suivi des orientations stratégiques du PLIE Cannes Lérins Management et coordination d'équipe - Encadrer, animer et accompagner l'équipe de référents de parcours et des agents du Pôle Animation des parcours du PLIE - Organiser le travail, fixer les priorités et soutenir la montée en compétences - Favoriser[...]

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Assistant / Assistante de service juridique

Emploi

Veyras, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

QUI SOMMES-NOUS ? Leader dans notre secteur, PRECIA, est une entreprise familiale française, présente au niveau national et international, et spécialisée depuis plus de70 ans dans la conception de solutions et la fabrication d’équipements de pesage. Nos innovations nous positionnent comme une entreprise motrice sur notre marché. La qualité de notre savoir-faire, la persistance de notre recherche et la prise en compte des besoins de nos clients élèvent PRECIA au niveau international du monde de l’industrie. Grâce à notre large gamme de solutions adaptées et à la qualité du suivi après-vente, nous savons répondre à nos clients. VOTRE MISSION : Rattaché(e) à la Responsable Juridique du Groupe, vous aurez un rôle clé dans le soutien administratif et juridique, au service d’un environnement dynamique et exigeant. Vous interviendrez principalement auprès du Service Juridique (80 à 90 %), tout en apportant un appui ponctuel à la Direction Générale (10 à 20 %). Vous intégrerez un Groupe international avec un service juridique polyvalent, intervenant sur des dossiers variés liés à la vie du Groupe, au conseil juridique et à la conformité. Poste en CDI basé à Veyras (07) VOTRE[...]

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Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi

Villefranche-de-Rouergue, 12, Aveyron, Occitanie

L'Office de Tourisme Bastides & Gorges de l'Aveyron recherche pour la saison 2026, 5 saisonnier(e)s pour des périodes de 7 mois sur des postes de Conseiller(e) en séjour, au sein des 5 sites différents dont il a la gestion : - 3 Bureaux d'Information Touristique : Villefranche-de-Rouergue (qui est aussi le siège social), Najac et Villeneuve (qui est mutualisé avec la Galerie Jean-Marie Périer). - 2 Monuments à Villefranche-de-Rouergue : Chartreuse Saint-Sauveur, Chapelle des Pénitents Noirs. Créé en 2018 par Ouest Aveyron Communauté (28 000 habitants, 29 communes) et la mairie de Villefranche-de-Rouergue (12 000 habitants), Ouest Aveyron Tourisme gère l'Office de Tourisme, exploite certains monuments communaux et assure la promotion de la destination Bastides et Gorges de l'Aveyron. Pour cela, l'Office de Tourisme a été structuré en Société Publique Locale (SPL) comptant 12 collaborateurs permanents avec le renfort annuel de 9 saisonniers. Description du poste Créer des souvenirs de vacances inoubliables, discuter de ses endroits préférés, proposer des expériences inattendues, trouver l'hébergement parfait pour des cyclistes un peu perdus... Travailler dans un Office de[...]

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Agent / Agente d'accueil touristique

Emploi

Villefranche-de-Rouergue, 12, Aveyron, Occitanie

L'Office de Tourisme Bastides & Gorges de l'Aveyron recherche pour la saison 2026, 4 saisonnier(e)s pour des périodes de 2 mois (10 semaines) sur des postes d'Agent d'accueil, au sein des 5 sites différents dont il a la gestion : - 3 Bureaux d'Information Touristique : Villefranche-de-Rouergue (qui est aussi le siège social), Najac et Villeneuve (qui est mutualisé avec la Galerie Jean-Marie Périer). - 2 Monuments à Villefranche-de-Rouergue : Chartreuse Saint Sauveur, Chapelle des Pénitents Noirs. Créé en 2018 par Ouest Aveyron Communauté (28 000 habitants, 29 communes) et la mairie de Villefranche-de-Rouergue (12 000 habitants), Ouest Aveyron Tourisme gère l'Office de Tourisme, exploite certains monuments communaux et assure la promotion de la destination Bastides et Gorges de l'Aveyron. Pour cela, l'Office de Tourisme a été structuré en Société Publique Locale (SPL) comptant 12 collaborateurs permanents avec le renfort annuel de 9 saisonniers. Description du poste Créer des souvenirs de vacances inoubliables, discuter de ses endroits préférés, proposer des expériences inattendues, trouver l'hébergement parfait pour des cyclistes un peu perdus... Travailler dans un Office[...]

photo Electricien monteur / Electricienne monteuse réseaux

Electricien monteur / Electricienne monteuse réseaux

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Berry-Bouy, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Mission longue ou courte durée selon profil Possibilité de CDII Ne laissez pas votre carrière en chantier : votre Agence Adéquat BOURGES recherche pour son client un Monteur Réseaux / Electricien H0-B0 (F/H). Activité économique essentielle, le secteur du BTP emploie de nombreux métiers et permet de belles opportunités de carrière avec de solides perspectives d'évolution, pour divers profils et à tous niveaux de formation. Missions taillées sur mesure : Installer, réparer et entretenir les réseaux aériens et souterrains en respectant les consignes de sa hiérarchie (éclairage publique, BT, HTA, télécom, signalisation). Installer, réparer et entretenir les réseaux : Prendre connaissance des plans d'exécution et des schémas de montage Réaliser la pose, le déroulage, le tirage, l'ancrage, le réglage des câbles, la confection des accessoires et les raccordements Participer à l'implantation et au levage des supports ainsi qu'à leur dépose Réaliser les contrôles : Vérifier l'absence de tension (VAT) Vérifier le bon fonctionnement des installations Réaliser les essais et réglages des installations Assurer la sécurité du chantier : Participer aux travaux de balisage et de signalisation[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Enseignement - Formation

Rostrenen, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Travailleur social H/F - CDI Tps complet A Apprentis d'Auteuil, fondation catholique reconnue d'utilité publique et acteur engagé dans le champ de l'Économie Sociale et Solidaire, avoir confiance en l'avenir, c'est permettre à chaque jeune de trouver sa place dans la société. C'est également offrir à nos collaborateurs la possibilité de travailler et d'évoluer dans une dynamique collective, propice au développement de chacun et de tous, en donnant du sens à son action. Rejoindre nos équipes engagées au service des jeunes et des familles, c'est faire le choix de contribuer à la vitalité de la fondation, tisser des liens de qualité et contribuer au bien commun. Pour la MECS Ker Anna - Dispositif d'Accompagnement Vers l'Autonomie (DAVA) - située à Rostrenen (22110), nous recherchons un Travailleur Social H/F en CDI à temps plein à compter du 15 janvier 2026. Le dispositif d'accompagnement pour l'autonomie accueille des jeunes âgés de 16 à 21 ans. Intervention un week-end sur trois. Missions : Rattaché(e) à la Cheffe de service de la MECS, vos principales missions sont les suivantes : - Favoriser le développement des capacités d'autonomie, de socialisation et de responsabilisation[...]

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Agent / Agente de propreté urbaine

Emploi Administrations - Institutions

Loriol-sur-Drôme, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein des services techniques, pôle Espaces verts et Propreté urbaine, nous recrutons un agent en charge de la propreté urbaine. MISSIONS DU POSTE : Profil recherché Maintenir la propreté de la voie publique et des extérieurs des bâtiments communaux et lors des manifestations * Nettoyage quotidien du domaine public, nettoyage manuel des rues et trottoirs ramassage des papiers et autres détritus en observant les règles de sécurité et rendant compte de l'action conduite au travers une fiche de suivi. * Intervention des moyens spécifiques : balayages, lavage, enlèvement des encombrants et tas sauvages, nettoyage du mobilier urbain, salage en hiver Nettoyage autour des Points d'Apport Volontaire *Tri des déchets et transport en déchetterie *Nettoyage à l'aide d'une aspiratrice de type Glutton *Traitement des poubelles de ville (pas des ordures ménagères) et collecte des cartons dans les différents bâtiments de la ville *Nettoyage des sanitaires publics * Attention portée à l'image de proximité donnée : présence en continu sur le terrain, information directe des habitants sur le chantier en cours, remontées des informations collectées sur le terrain sur l'état du patrimoine[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Crozon, 29, Finistère, Bretagne

La Communauté de Communes Presqu'île de Crozon - Aulne Maritime recrute, pour sa piscine communautaire, un(e) hôte(sse) d'accueil - agent polyvalent(e) H/F dans le cadre d'un CDD de remplacement de droit privé. Missions principales Sous l'autorité du Directeur Général des Services et du Directeur de la Piscine, l'agent assurera les missions suivantes : Accueil physique et téléphonique du public Rédaction de fiches messages Information et conseil aux usagers (activités, horaires, abonnements.) Gestion des abonnés et des inscriptions Affichage des informations Encaissement des droits d'entrée Secrétariat / Informatique Saisie informatique (recettes, fréquentation) Classement des documents administratifs Rédaction de courriers Gestion des bons de livraison Gestion des dossiers de stages Gestion des groupes (tableaux de fréquentation, facturation.) Gestion des cours enfants et adultes (places, certificats médicaux, listes d'attente) Gestion de fin de mois (synthèses, remises de chèques et espèces) Gestion des chèques vacances Commande et gestion de la monnaie Entretien des locaux Nettoyage quotidien des locaux (sanitaires, douches, vestiaires, accueil.) Sensibilisation du public[...]

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Directeur / Directrice centre de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Bagnols-sur-Cèze, 30, Gard, Occitanie

DEFINITION DU POSTE Le Service Jeunesse, rattaché au pôle Famille et Solidarités de la Communauté d'agglomération du Gard rhodanien, compte 38 agents permanents. Le Service assure la gestion de 13 accueils de loisirs sans hébergement (ALSH / 3-11 ans), répartis sur l'ensemble du territoire communautaire, et 3 centres ados (12-17 ans). Sous la responsabilité du Chef de service jeunesse, le Directeur d'ALSH a pour mission d'assurer le bon fonctionnement de la structure dont il a la responsabilité, le management de l'équipe et la mise en œuvre du projet pédagogique. Il gère la structure sur le plan administratif et budgétaire. Il collabore étroitement avec les partenaires du territoire, les services de la collectivité et les usagers. Il s'inscrit dans une dynamique de travail en réseau, en lien avec les agents du siège (coordonnateurs, gestionnaires, référent inclusion et accueils spécifiques) et les autres directeurs de structure du secteur jeunesse. Il incarne les valeurs du service public en matière de jeunesse et contribue à la dynamique collective du territoire. MISSIONS Assurer l'accueil de l'enfant et de sa famille Concevoir et mettre en œuvre le projet pédagogique [...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Enseignement - Formation

Cesson-Sévigné, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Educateur spécialisé H/F - CDD Tps plein A Apprentis d'Auteuil, fondation catholique reconnue d'utilité publique et acteur engagé dans le champ de l'Économie Sociale et Solidaire, avoir confiance en l'avenir, c'est permettre à chaque jeune de trouver sa place dans la société. C'est également offrir à nos collaborateurs la possibilité de travailler et d'évoluer dans une dynamique collective, propice au développement de chacun et de tous, en donnant du sens à son action. Rejoindre nos équipes engagées au service des jeunes et des familles, c'est faire le choix de contribuer à la vitalité de la fondation, tisser des liens de qualité et contribuer au bien commun. Pour notre service MNA du site de Cesson Sévigné (35510), nous recherchons un Educateur spécialisé H/F en CDD à temps plein pour un remplacement du 19-01-2026 au 05-07-2026. Missions : Rattaché(e) au Chef de service éducatif du service MNA, vous participez à l'accompagnement de jeunes garçons et filles âgés de 16 à 21 ans dans le cadre de la semi-autonomie ; Hébergement exclusivement en studio au sein de Résidence Habitat Jeunes. Vos principales missions seront les suivantes : - Vous contribuez à l'élaboration[...]

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Responsable pédagogique

Emploi Hôpitaux - Médecine

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

POSTE : Assistant Pedagogique H/F DESCRIPTION : Découvrez votre futur poste : ASSISTANT PEDAGOGIQUE H/F Sous la responsabilité de la Directrice d'Etablissement et/ou de la Responsable de Site vous aurez en charge de : - Collecter et traiter des informations spécifiques de l'activité de formation sanitaire et sociale : flux étudiants, dossiers de rémunération étudiant, dossier de prise en charges des formations professionnelles, informations réglementaires pour les tutelles, suivi dossiers scolaires etc - Diffuser l'information au sein de l'institut et en externe auprès des différents partenaires (terrains de stage, OPCA, Conseil Régional, ARS, DRJSCS, Université,) - Traiter et suivre des dossiers confiés et informer régulière du suivi à la Directrice : organisation du concours IDE, jurys de certification, conseils pédagogiques et CAC, conseils de disciplines, demandes de bourses des étudiants. - Accueil physique et téléphoniques des publics : étudiants, formateurs occasionnels, responsable de service, prestataires Date de prise de poste souhaitée : 2 février 2026 Temps de travail : 100% Type de contrat : CDI Rémunération : entre 22 997 et 25 060 € brut/an selon expérience[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

La SPL Le Voyage à Nantes recherche, pour le service des publics du Château des ducs de Bretagne, un-e agent d'accueil. Le service des publics du Château des ducs de Bretagne comprend 31 collaborateurs et collaboratrices. Mission principale : Sous la responsabilité hiérarchique de la Responsable adjointe du service des publics, vous garantissez l'accueil et l'orientation des visiteurs sur le site, vous assurez la vente des billets et des services associés, la délivrance des titres d'entrée et des audio-guides, la tenue et la justesse de la caisse, dans un souci constant de satisfaction des visiteurs. Principales activités : 1. Garantir l'accueil des publics sur le site, notamment : - en préparant les espaces et les outils pour l'accueil du public - en informant le public sur le site et les activités proposées et en l'orientant - en gérant les files d'attente pour fluidifier l'accès aux caisses d'accueil 2. Assurer la vente des billets et des services associés (application des formules et tarifs adaptés, tenue et justesse de la caisse.) Profil : - Connaissance de la destination et de l'offre touristique proposée au Château des ducs de Bretagne et plus généralement[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité de la déléguée générale, l'adjoint(e) aura pour mission principale d'accompagner la mise en œuvre des projets stratégiques, notamment dans les services Formation et Solidarité, Education et Citoyenneté, et Jeunesse et Engagement. Les activités incluent : - Appui à la direction et coordination : Assistance dans la mise en œuvre des décisions stratégiques, participation à l'élaboration du projet fédéral et coordination des actions transversales. - Recherche de financements et gestion des subventions : Identification des opportunités de financement, montage des dossiers de subventions, suivi administratif et comptable, et développement d'un réseau avec les financeurs institutionnels. - Gestion administrative et communication : Supervision des équipes, participation à la communication interne et externe, et rédaction de documents stratégiques. - Veille et animation territoriale : Veille active sur les dispositifs de financement et les évolutions réglementaires, participation à l'animation du territoire et à divers comités et groupes de travail. Compétences requises : Expérience professionnelle similaire dans les domaines supports du poste. Connaissance de l'organisation[...]

photo Chargé / Chargée de modélisation des données

Chargé / Chargée de modélisation des données

Emploi

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Sous la responsabilité du président de l'association, vous participerez à la mise en œuvre et au suivi des actions scientifiques et environnementales du GECC. Vos principales missions : - Étudier les populations de mammifères marins de la Manche, notamment les grands dauphins côtiers suivis par le GECC depuis plus de 25 ans. - Conduire des analyses statistiques et des modélisations (modèle multi-événements capture-recapture sous E-Surge, intégration sous R). - Collecter, traiter et analyser les données issues des campagnes en mer et du réseau d'observateurs Normandie Mer'Veille. - Assurer la photo-identification : tri des clichés, reconnaissance et catalogage des individus, contribution au développement d'outils de reconnaissance - automatisée (IA) intégrés à OBSenMER. - Participer aux études environnementales dans le cadre de projets portuaires, éoliens offshore ou hydroliens (mesures ERC : éviter, réduire, compenser). - Rédiger rapports et publications, contribuer à des groupes de travail et comités (AMP, Natura 2000, etc.). - Encadrer stagiaires et volontaires, participer aux actions de communication et de sensibilisation du GECC.

photo Formateur / Formatrice

Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Priziac, 56, Morbihan, Bretagne

Enseignant Maintenance des matériels Option matériels espaces verts - H/F A Apprentis d'Auteuil, fondation catholique reconnue d'utilité publique et acteur engagé dans le champ de l'Économie Sociale et Solidaire, avoir confiance en l'avenir, c'est permettre à chaque jeune de trouver sa place dans la société. C'est également offrir à nos collaborateurs la possibilité de travailler et d'évoluer dans une dynamique collective, propice au développement de chacun et de tous, en donnant du sens à son action. Rejoindre nos équipes engagées au service des jeunes et des familles, c'est faire le choix de contribuer à la vitalité de la fondation, tisser des liens de qualité et contribuer au bien commun. Pour notre site de PRIZIAC (56320), nous recherchons un Enseignant en Maintenance des matériels en classe de CAP Maintenance des matériels - Option matériels espaces verts H/F à temps complet (18 heures hebdomadaires devant élèves - possibilités heures supplémentaires). CDD Education nationale d'un an, à pourvoir du 1er septembre 2026 au 31 août 2027. Missions : Intégré (e) au lycée St Michel, situé à Priziac, sous la responsabilité du Directeur délégué au Formations professionnelles[...]

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Technicien / Technicienne en hygiène et environnement

Emploi Recherche

Changé, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Missions et responsabilités : POLLENIZ est une association qui a pour but la protection du végétal et de l'environnement. Elle applique le concept clé de la prévention, de la surveillance et de la lutte contre des dangers sanitaires, des organismes nuisibles, des organismes émergents et des espèces exotiques envahissantes ayant des impacts négatifs sur l'économie, l'environnement et/ou la santé publique à l'échelle de la Région Pays de la Loire. POLLENIZ est à la fois agréée au titre de la protection de l'environnement et reconnue partenaire engagé pour la nature. POLLENIZ est une structure de NEOVIZ Group, un groupe créateur de solutions, qui incarne une stratégie écologique au service du développement durable. Ancré dans les territoires, NEOVIZ Group est à la croisée des chemins de l'environnement, la santé et l'agriculture. A ce titre, POLLENIZ recrute un(e) technicien - animateur des collectivités en CDI à temps plein pour les départements de la Mayenne et de la Sarthe. Basé à Changé (53) et rattaché.e au Responsable d'antenne de la Mayenne et de la Sarthe, le/la technicien - animateur des collectivités anime et participe aux luttes collectives sur les espèces exotiques[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Alixio Group, leader du conseil RH, est spécialisé dans le conseil stratégique et opérationnel, dédié à la réussite des projets de transformation à forts enjeux humains. Fort d'une croissance exceptionnelle depuis sa création en 2010, le Groupe compte aujourd'hui plus de 800 collaborateurs répartis sur une vingtaine d'entités spécialisées, 159 M€ de CA en 2024, 90 implantations en France et à l'international et + de 4000 clients accompagnés depuis sa création. Nous recrutons un.e Conseiller.e en insertion professionnelle pour ACCA, partie intégrante d'Alixio Group, qui s'inscrit dans une relation de confiance, pérenne et sincère pour accompagner les salariés sur toute la chaîne de valeur RH, du recrutement, à l'évaluation et l'orientation professionnelle, jusqu'à l'amélioration de la QVCT. Vos missions : Vous accompagnez des publics éloignés de l'emploi dans leur réinsertion sociale et professionnelle au travers du dispositif du PLIE. Accompagnement renforcé dans l'identification et la valorisation des savoir-faire et savoir-être, des capacités et compétences, Réalisation d'entretiens individuels permettant de faire un diagnostic social et professionnel, Accompagnement[...]

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Enseignant-chercheur / Enseignante-chercheuse

Emploi Enseignement - Formation

Cachan, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

ENSEIGNANT-CHERCHEUR EN MÉTHODES NUMÉRIQUES APPLIQUÉES À LA MÉCANIQUE DES FLUIDES - H/F Au sein de l'IR, le titulaire du poste mènera des activités de recherche et d'enseignement sous la direction du responsable de l'équipe de recherche « Etudes multi-physiques et multi-échelles des système constructifs ». Ses missions principales sont : Dans le cadre de plusieurs projets en cours et à venir, le nouvel enseignant-chercheur apportera ses compétences pour la simulation numérique d'écoulements fluides en interaction avec des structures, des ouvrages et/ou un fond sédimentaire. En recherche : -Participer à la recherche et l'innovation de l'équipe et à la valorisation scientifique et technique de ses thématiques de recherche (méthodes numériques appliquées à la mécanique des fluides) ; -Piloter et contribuer aux projets dans sa spécialité au sein de son équipe ou à des projets transverses pour l'IR ; -Développer et renforcer l'activité de modélisation et de simulation numérique par l'utilisation et/ou le développement de codes aux différences finies, aux éléments finis (codes CFD), aux éléments discrets, etc. ; -Participer aux réponses à des appels à projets nationaux ou[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Laxou, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

- INFORMATION : le poste n'est pas à pourvoir au sein de la Pouponnière - lieu à définir lors d'une commission de recrutement - Le REMM est l'établissement d'accueil d'urgence en protection de l'enfance en Meurthe-et- Moselle. Établissement de la fonction publique hospitalière, il accueille des mineurs confiés à l'aide sociale à l'enfance sur différents sites répartis dans l'ensemble du département. Le moniteur-éducateur participe à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne de jeunes accueillis sur l'unité. Il élabore son intervention avec l'équipe de travail et son encadrement dans le cadre du projet institutionnel. Le moniteur éducateur assure une relation éducative au sein d'espaces collectifs et favorise l'accès aux ressources de l'environnement (sportives, culturelles, citoyennes). Les actes de la vie quotidienne sont un support essentiel à son intervention. Il contribue, dans le cadre d'équipes pluri-professionnelles, à la mise en œuvre au quotidien de projets personnalisés auprès des personnes accompagnées. Le moniteur-éducateur exerce sa mission sous autorité hiérarchique du Cadre socio-éducatif. ** CDD renouvelable** * Statut FPH

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Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Emploi

Valbonne, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

Vous souhaitez donner du sens à votre carrière ? Rejoindre un organisme engagé, au service du financement de la protection sociale de tous, et qui place l'humain au cœur de son action. L'Urssaf Provence-Alpes-Côte d'Azur, ce sont : 1 300 collaborateurs répartis sur 8 sites régionaux, 700 000 cotisants accompagnés, 35 milliards d'euros de cotisations recouvrées chaque année, Des missions locales et nationales pour garantir le financement solidaire de notre système de protection sociale. Outre son activité auprès des entreprises de la région PACA, l'Urssaf exerce des missions nationales au travers notamment de son Centre national chargé du recouvrement de la Contribution Sociale de Solidarité des Sociétés (C3S) situé sur son site de Valbonne. Le champ d'assujettissement de cette contribution, très large, concerne toutes les entreprises commerciales, les entreprises publiques, les organismes exerçant une activité concurrentielle et marchande. Sont aujourd'hui redevables de la C3S, 28 000 entreprises dont le chiffre d'affaires est supérieur à 19 millions €. Son produit s'établit à plus de 5,2 milliards € en 2024. Le centre national C3S, composé de 27 personnes, gère[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants et animation RAM

Emploi

Rixheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

La Passerelle recrute un Responsable Relais Petite En H/F - CDI - Temps plein Prise de fonction au plus tôt. La Passerelle, c'est d'abord un lieu, ensuite, un projet global, innovant et créatif qui associe un Centre social et un Relais culturel fortement impliqués dans une dynamique de développement social et culturel en direction des enfants, des familles et des habitants de Rixheim. Vos missions principales Placé sous l'autorité de la Direction, vous vous assurez le pilotage et l'animation du Relais Petite-Enfance, en cohérence avec le projet social de La Passerelle. Pilotage du RPE Vous concevez, rédigez, mettez en œuvre et évaluez de manière continue le projet de fonctionnement du RPE à partir des besoins des assistants maternels et des familles du territoire. Vous assurez le suivi administratif et budgétaire, contribuez aux demandes de financements, à leur suivi et à leur évaluation, et développez et animez les partenariats institutionnels et associatifs ainsi que les réseaux professionnels. Vous coordonnez l'action du RPE en transversalité avec les autres services et dispositifs de La Passerelle. Animation du Relais Petite-Enfance Vous accueillez et informez[...]

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Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Épinay-sur-Seine, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

En Seine Saint Denis, les services d'accueil, d'accompagnement et d'hébergement sont prioritairement destinés aux personnes concernées par la prostitution, et plus largement aux femmes victimes de toutes formes de violences ou encore aux personnes et familles en grandes difficultés. En 2024, l'AdN93 a accompagné, accueilli ou rencontré 4 637 personnes. L'Amicale du Nid 93 opère actuellement un changement au sein de son CHRS avec la création d'un service d'accompagnement social à destination de victimes du système prostitutionnel hébergées ou non au sein de l'association. L'équipe pluridisciplinaire, supervisée par une cheffe de service, sous la direction de la Directrice territoriale, réalise un accompagnement social et personnalisé des ménages et le coordonne. Elle s'appuie sur les compétences du service hébergement et accompagnement à la vie quotidienne, et des autres services internes tout comme sur les actions des partenaires qui interviennent dans le parcours d'accompagnement des ménages. Elle veille à ce que les parcours d'accompagnement s'inscrivent en respect des valeurs associatives. Il axe le travail selon la roue de l'émancipation et propose un accompagnement[...]